Abstract image
Abstract image
Abstract image
Grid

Facebook wervingscampagne

Met slimme Facebook wervingscampagnes bereik je precies de mensen die je zoekt. Wij zorgen voor opvallende content, slimme targeting en meetbaar resultaat.

Icon
Gericht adverteren op doelgroep, regio en functie
Icon
Gericht adverteren op doelgroep, regio en functie
Icon
Gericht adverteren op doelgroep, regio en functie
Icon
Creatieve advertenties met bewezen conversie
Icon
Creatieve advertenties met bewezen conversie
Icon
Creatieve advertenties met bewezen conversie
Icon
Volledige ontzorging: van strategie tot rapportage
Icon
Volledige ontzorging: van strategie tot rapportage
Icon
Volledige ontzorging: van strategie tot rapportage
Team member
Team member
Team member

Bereik de juiste kandidaten met gerichte social advertenties

Facebook is nog steeds een van de meest effectieve kanalen voor recruitment. Zeker voor mkb-bedrijven biedt het platform een enorme kans: je bereikt niet alleen mensen die actief op zoek zijn naar een baan, maar juist ook latent werkzoekenden — mensen die openstaan voor iets nieuws, maar nog niet op Indeed of LinkedIn kijken.

Een goede Facebook wervingscampagne zorgt dat jouw vacatures onder de aandacht komen bij precies de juiste doelgroep. Denk aan mensen in een bepaalde regio, functie of branche. Door slim te segmenteren, adverteren we alleen waar het ertoe doet.

Waarom Facebook zo goed werkt voor werving

De kracht van Facebook zit in de herkenbaarheid en het bereik. Je bereikt mensen in hun vertrouwde omgeving — tijdens het scrollen, waar ze openstaan voor inspiratie.
Met de juiste beeldtaal, tone of voice en boodschap kun je de aandacht trekken zonder dat het als ‘advertentie’ voelt.

Voor functies in onder andere techniek, zorg, bouw, logistiek en retail is Facebook nog altijd het kanaal waar de meeste interactie en conversie vandaan komt. Vooral bij regionale werving presteert het platform uitstekend: je kunt eenvoudig targeten op woonplaats, afstand of interesses die passen bij jouw doelgroep.

Hoe we dat aanpakken

We starten met een korte intake: wie zoek je, waar bevinden ze zich, en wat maakt deze functie aantrekkelijk? Op basis daarvan stellen we een campagneplan op met heldere doelstellingen en budgetverdeling.

Vervolgens maken we de content. Denk aan korte video’s, pakkende visuals en teksten die direct aanspreken. We testen verschillende varianten om te ontdekken wat het beste werkt — zowel qua klikratio als sollicitatiegedrag.

De campagne wordt beheerd, gemonitord en continu geoptimaliseerd. We sturen bij op basis van data, niet op gevoel. Zo halen we het maximale uit elke euro mediabudget.

Aan het einde van de campagne ontvang je een overzichtelijk rapport met alle resultaten: bereik, klikken, sollicitaties en kosten per resultaat. Zo weet je precies wat het heeft opgeleverd.

Wat het oplevert

Een Facebook wervingscampagne vergroot niet alleen je zichtbaarheid, maar zorgt voor directe instroom. Je bereikt mensen die normaal niet reageren op jobboards, maar wél enthousiast worden van een herkenbare, laagdrempelige advertentie.

Daarnaast versterkt het je werkgeversmerk. Consistente zichtbaarheid met herkenbare content zorgt ervoor dat je top-of-mind blijft — ook bij mensen die nu nog niet solliciteren, maar dat later wél doen.

Het resultaat? Meer sollicitaties, betere matches en meer grip op je instroom, zonder afhankelijk te zijn van externe platforms.

Klaar om aan de slag te gaan met Facebook werving?

We helpen je graag met een campagne die écht resultaat oplevert. Van strategie en content tot uitvoering en rapportage — alles in één hand, zodat jij alleen de sollicitaties hoeft te beoordelen.

Wat is precies het verschil tussen een recruitmentcampagne en jullie software?
Ik heb al een werken-bij website. kunnen jullie dan alleen de campagnes doen?
Wat bedoelen jullie met ‘full-service recruitment marketing’?
Moet ik alle diensten van newrecruits afnemen, of kan ik ook één onderdeel kiezen?
Wat is precies het verschil tussen een recruitmentcampagne en jullie software?
Ik heb al een werken-bij website. kunnen jullie dan alleen de campagnes doen?
Wat bedoelen jullie met ‘full-service recruitment marketing’?
Moet ik alle diensten van newrecruits afnemen, of kan ik ook één onderdeel kiezen?
Abstract image

Neem de eerste stap en start met het vinden van de juiste kandidaten

Start vandaag met newrecruits en bereik sneller de juiste kandidaten.